距离考研初试结束已经有一段时间了，国家线和院校划线也即将会相继公布！对于普通本科生而言，考研是一场“逆袭战”，似乎成功踏上新大学的研究生经历势必会让自己走出“高考失利”的阴影中。
校招面试现场然后，事实真的是这样吗？普通二本三本的学生通过研究生考试，真的就能彻底摆脱自己的第一学历吗？近日，一则华为HR面试细则被网友吐槽：同是北大毕业，企业竟然优先录取了本科生！消息一出，网友们议论纷纷，本科生就业优势在哪？看完名企HR给的4个理由！研究生沉默了。
学生参加招聘会NO1.高考人才选拔机制优于研究生入学考试
国内高考制度一直处于不断优化与完善中，无论是以前还是现在，高考人才选拔机制还是非常公平客观的，根据高考之后的综合成绩来选择院校，每个考生拥有着同样的机会，一般能成功考上名校的学生，不仅是勤奋刻苦的学生，同时也是专注力和学习能力比较强的学生，这样的学生在本科阶段往往学习态度端正，专业技能也会学得不错，科研潜力也是比较大！这样的本科生自然备受欢迎！
大学生风采但是，研究生入学考试看起来就没那么“公正”了，保送生、推免生、面试保护政策、导师主观意愿，都会影响到研究生考试的人才选拔！再者，研究生入学考试科目也往往比较片面。很多导师都曾抱怨过：高分招进来的二三本生学习能力太弱，动手能力也不强！在这样的大环境下，很难保证研究生的质量！
毕业生出路在哪？NO2.大学四年几乎决定了学生综合素养
大学四年是学生性格养成的关键时期，在这段时间里，学生的学习态度，人生观价值观，还有职业理念都会形成！同时，也会遇到自己的人际网络。很多二三本生可能在某一领域表现尤为突出，但是论综合素养和格局，确实是比名校的本科生差不少！（小编提到的是概率事件，不排除有十分优秀的普通本科生）
研究生毕业NO3.第一学历远比第二学历重要
正是基于高考与研究生考试的选拔机制，以及普通本科生与名校学生客观存在的差距！企业在招聘的时候，往往会